harasumento
「就活セクハラ」の防止策を企業に義務付ける法改正の準備が進んでいます。学生が評価した企業の防止策や、厚生労働省が呼びかける注意点についてまとめました。
いじめの相談を受けても何もできなかった人が過半数で、被害者によると、加害者は役職が上、もしくは年上が多かった。
厚労省が公表した過労死白書。27%が週1日未満である「月0~3日」しか休みを取れていなかった。
世界7カ国・約1万8800人の医師を対象にしたロンドン大学の調査で、女性医師の52%、男性医師の34%がセクハラ被害を受けていたことが判明した。
流通業やサービス業などの労働組合でつくる「UAゼンセン」がカスタマーハラスメント(カスハラ)に関する調査結果を公表した。
「Job総研」が調査結果を発表。上司から「ハッキリ言われたい」人が意外に多い結果となりました。
「ハラスメントの境界線調査」が公表されました。どのような結果になったのでしょうか。
「学生の意思に反して就職活動の終了を強要するようなハラスメント的な行為は厳に慎んでほしい」(東大)
国大協は、各大学で性暴力の防止策を「遺漏なく、確実に進めることを強く希望する」と強調した
芸能界で相次ぐ性加害やハラスメントの告発。暴力暴言、「体の露出」強制などの被害にあったとする回答が多く寄せられ、低賃金の実態も浮き彫りになった。