54%のホテルが2019年のテクノロジー予算を増加させる（*1）と言われている。ホテル業界におけるテクノロジーの活用、とくに「接客」における革新とは？業界全体の動向を見ていこう。
「ホテルテック時代」の到来
今、世界中のホテルでテクノロジーの導入が進みつつある。こういった動きは「ホテルテック時代」とも呼ばれ、日本でも同様に始まっている。
特に日本では2018年に旅館業法が改正され、実質、無人でもホテルが運営できるように（*2）。たとえば緊急時のかけつけ、ビデオカメラによる本人確認さえ行なえば、施設に玄関帳場・フロントを設置せずともホテル・旅館を運営できるようになった。
背景には、2020年の東京五輪に向けて宿泊施設を増やすという狙いも。「ホテルテック」は、注目の潮流の一つと言えそうだ。
ホテル × テクノロジーの可能性｜ホテルテックとは？
ホテル×テクノロジー（ホテルテック）によって、どういった領域がアップデートされるのか。代表的な領域について触れておこう。
■接客の領域
テクノロジーの導入により、接客面での半自動化が進むだろう。
たとえば、EC最大手のアリババがオープンさせたのが「FlyZoo Hotel」だ。エレベーターや部屋、ホテルのフィットネスクラブへの入室は全て顔認証。ルームサービスを注文すると、ロボットが品物を持ってきてくれる…こんなSF映画で見たような光景が、現実のものになっている。
ほかにも、スマホで注文した出前を、ホテルのロビーから客室まで運んでくれるサービスを提供するホテルも。サービスの品質を維持しながら、人手不足の解消につなげられると期待されている。
■経営の領域
また、経営面における業務効率化も期待できる。その代表例が、2019年に日本上陸を果たした、インド発のユニコーン企業「OYO」だ。
OYOは、AIの機械学習を活用したホテルマネジメントシステムによって、人手不足の解消や収益性の改善、適正な価格設定などを実現してきた。
客室数を拡大し、設立から6年というスピードで世界2位のホテルチェーンに躍り出た急成長中ホテルベンチャーとしても注目を集める。
■予約の領域
「ブッキングドットコム」「エクスペディア」などに代表されるOTA(Online Travel Agent)。
OTAとは、オンライン上のみで取引を行う旅行会社を指す。
航空券予約サイト、ホテル予約サイト、現地のオプショナルツアーの予約サイトなども、今では身近な存在になった。
接客領域における「ホテルテック」求人
こういった流れを受けて、ホテル×テクノロジー関連の求人も見受けられるようになった。（2019年10月25日現在）
■株式会社Hosty
無人コンパクトホテル『mizuka』を運営するのがHostyは、「マーケティングリサーチ・分析」「事業企画」「経理」「CTO・CIO」「ブランド・プロダクトマネージャー」を募集している。
■株式会社SQUEEZE
スマートホテル「Minn」などを運営する、2014年設立のスタートアップSQUEEZEでは、「経営企画・事業企画」「営業マネージャー」「経営幹部」などを募集する。
テクノロジーを武器に、業界に風穴を開けていく。今ホテルテック領域に参画することで、こういったチャレンジングな経験ができるといえるかもしれない。
自身のスキルがフィットするかどうか、まずは「興味あり」を押すことで合格可能性が届く。興味を持った方は「興味あり」を押し、ぜひ合格可能性を受け取ってみてほしい。